Пресс-центр

Занятость молодежи в летний период

В приближающийся летний период особенно остро встаёт вопрос занятости молодёжи. Этот вопрос является одной из приоритетных задач службы занятости населения. Делая ставку на создание новых рабочих мест для молодёжи, служба занятости сотрудничает с социальными партнёрами, работодателями края. На обеспечение трудоустройства молодёжи, в том числе выпускников учреждений профессионального образования, направлена реализация мероприятий региональных программ «Содействие занятости населения Алтайского края» на 2013 – 2015 годы и «Дополнительные меры по снижению напряжённости на рынке труда Алтайского края в 2013 году».

В рамках этих программ органами службы занятости населения реализуется комплекс мероприятий и направлений, которые позволяют гражданам трудоустроиться в кратчайшие сроки.

Выпускники, обратившиеся в центр, получают услугу по профессиональному информированию о состоянии рынка труда. На сайте УЗТН размещён и регулярно обновляется банк вакантных рабочих мест, рейтинг наиболее востребованных профессий. Граждане имеют возможность размещения резюме. Управлением Алтайского края по труду и занятости населения разработана и в текущем году используется АИС «Единая система поддержки трудоустройства выпускников и студентов профессиональных образовательных учреждений Алтайского края». Она размещена на портале электронных услуг УТЗН http://uslugi.trud22.ru

Эффективные способы содействия трудоустройству граждан – ярмарки вакансий, презентации с участием работодателей, дни открытых дверей. Например, в 2012 году в краевой ярмарке приняли участие более 460 работодателей края, было представлено 3400 вакансий, а также 176 вакансий для организации стажировки выпускников. Численность соискателей, посетивших ярмарку составила около 6000 граждан. По итогам мероприятия 328 человек заключили договор о предварительном трудоустройстве, 44 заключили договорённость о стажировке, 1165 кандидатов отобраны представителями работодателей для повторного собеседования, 872 гражданина включены в кадровый резерв предприятий.

Важное значение придаётся развитию предпринимательской инициативы. Гражданам, признанным в установленном порядке безработными и желающим начать собственное дело, служба занятости может оказать поддержку в рамках мероприятия по содействию самозанятости. Размер предоставляемой субсидии на осуществление предпринимательской деятельности - 58, 8 тысяч рублей. Ежегодно регистрируют предпринимательскую деятельность при содействии службы занятости более 600 человек в возрасте до 30 лет.

О том, какие вакансии существуют в данный момент на одном из самых успешных предприятий Алтайского края, мы поговорили с начальником отдела кадров хлебозавода ООО «Хлеб-4» (входит в АПГ «Алтайские закрома»), Фоминой Оксаной Ивановной.

- Оксана Ивановна, расскажите, как у вас решается кадровый вопрос на предприятии?

- Традиционно, в сезон отпусков и повышения заявок на поставки хлебной продукции нашему предприятию требуются сотрудники в сфере производства, как на постоянную основу, так и на временный период трудоустройства. Наше предложение будет интересно для студентов от 18 лет, которые могут устроиться на подработку на время летних каникул.

- Известно, что Ваше предприятие осуществляет доставку сотрудников. Расскажите об этом подробнее.

- Да, это так. Мы доставляем на завод, как городских сотрудников, так и работников из района служебными автобусами. Жителям Первомайского района, занятым поиском работы, будет удобно устроиться на хлебозавод, если они проживают по пути следования служебного автобуса. Маршрут следования автобуса: Барнаул - Казачий - Волга (на трассе) - Голышово (клуб) - Новоповалиха (на трассе) - Первомайское. Автобус отправляется ежедневно в 6.05 часов из с. Первомайское. Наше предложение могут рассматривать жители с. Санниково, с. Березовка, с. Повалиха, с.Боровиха, с. Зудилово, Белоярск, Новоалтайск.

- Как часто ходит автобус по маршруту?

- Каждое утро от здания Первомайского сельсовета отправляется автобус на завод, а вечером привозит сотрудников обратно. Трудоустройство официальное, заработная плата выплачивается без задержек 2 раза в месяц (основная заработная плата и аванс) на банковскую карточку. Оплата за автобус не взимается.

- Кому можно задать уточняющие вопросы, если у наших читателей возникнет желание трудоустроиться?

- Если у вас возникло желание попробовать свои силы на нашем предприятии, вы можете обратиться в отдел кадров по телефону (3852) 28-26-17, 8-963-507-00-55. Предварительно могу сказать, что для трудоустройства вам потребуется взять с собой: паспорт, трудовую книжку, флюорографию (сделанную не позднее 1 года), справку об анализе крови на сифилис (RW), сменную обувь. Чуть позже, в течение первого месяца, вы пройдете полную медицинскую комиссию и получите санитарную книжку. На работу принимаются люди с опытом и без опыта работа (при прохождении стажировки, время, затраченное на обучение оплачивается).

- Какие вакансии сейчас открыты на хлебозаводе №4?

- Сейчас нам требуются: пекари (м, ж) от 13000 руб., слесари-ремонтники от 13000 -15000 руб., упаковщицы (ж) от 10000 руб., тестоводы (ж, м) от 10000 руб., формовщики (ж) от 10000 руб., грузчики (м) от 12000 руб. Графики работ — различные, возможность подобрать максимально удобный.

Первомайский вестник

Вероника Суханова, Елена Цыброва

Пиглашаем на работу

"Алтайские закром" на одно из предприятий агропромышленной группы ООО "Хлеб-4" (хлебозавод) приграшает на постоянную работу специалистов следующих вакансий:

Пекарь (м, ж) от 12 тыс.руб.
Слесарь-ремонтник от 13 тыс.-15 тыс.руб.
Упаковщицы (ж) от 9 тыс.руб.
Тестовод (ж, м) от 10 тыс.руб.
Формовщик (ж) от 10 тыс.руб.
Грузчики (м) от 12 тыс.руб.

с опытом и без опыта работы, различные графики

Бесплатная доставка служебным автобусом на работу и обратно.

Маршрут следования автобуса: Барнаул - Казачий - Волга (на трассе) - Голышово (клуб) - Новоповалиха (на трассе) - Первомайское. Автобус отправляется от здания Первомайского сельсовета ежедневно в 6.05 часов.

 

Добавить комментарий


Защитный код
Обновить

Наши новости
В разделе «Инвесторам» настоящего сайта содержится информация, подлежащая раскрытию ЗАО «Барнаульский хлебокомбинат № 4» в сети Интернет, в соответствии с «Положением о раскрытии информации эмитентами эмиссионных ценных бумаг», утвержденным Приказом Федеральной службы по финансовым рынкам от 10 октября 2006 г. № 06-117/пз-н и иными нормативными правовыми актами Федерального органа исполнительной власти по рынку ценных бумаг.
В разделе «Инвесторам» настоящего сайта содержится информация, подлежащая раскрытию ОАО «Повалихинский комбикормовый завод» в сети Интернет, в соответствии с «Положением о раскрытии информации эмитентами эмиссионных ценных бумаг», утвержденным Приказом Федеральной службы по финансовым рынкам от 10 октября 2006 г. № 06-117/пз-н и иными нормативными правовыми актами Федерального органа исполнительной власти по рынку ценных бумаг.